Développement d'intranet d'entreprise

Vos collaborateurs jonglent avec un ancien intranet figé, des dossiers partagés saturés, et 5 outils RH/communication déconnectés? Nous concevons des intranets modernes qui centralisent l'information, structurent la collaboration, et engagent réellement les équipes — pas un placard digital de plus.

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  • Adoption > 80 % cible
  • SSO Azure AD natif
  • Multilingue FR/EN/DE
  • Conformité RGPD
/ Ce que vous obtenez

Des livrables concrets, pas des promesses.

  • Audit & cadrage

    Ateliers RH, IT, com, métiers. Mesure de l'usage actuel, identification des frictions, cas d'usage prioritaires.

  • Conception UX

    Personas employés, parcours par rôle, maquettes, design system aligné sur charte interne.

  • Développement

    Drupal CMS ou headless selon contexte, intégrations Azure AD/SIRH/GED, multilingue, recherche unifiée.

  • Migration contenus

    Audit contenus existants, plan de migration sélective (on ne migre pas tout — on rafraîchit).

  • Formation & change

    Formation rédacteurs, communication interne, accompagnement adoption, mesure usage.

/ Comment on travaille

Un cadre clair, des décisions tracées.

  1. 01

    Audit & cadrage (3-4 sem.)

    Mesure usage actuel, ateliers, priorisation, devis.

  2. 02

    Conception (4-6 sem.)

    Personas, parcours, maquettes, validation.

  3. 03

    Dev & intégrations (12-20 sem.)

    Drupal/headless, SSO, intégrations SI, multilingue.

  4. 04

    Lancement & adoption

    Communication interne, formation, mesure usage continue, ajustements.

/ En profondeur

Le détail, point par point.

Notre méthode ne se résume pas à une plaquette : voici les fondamentaux que nous appliquons sur chaque mission.

Intranet: pourquoi 70 % des projets ratent l'adoption

Le piège classique: intranet conçu pour le COMEX (qui veut diffuser sa communication), pas pour les employés (qui veulent trouver leurs documents et faire leur travail). Résultat: 20 % d'utilisateurs actifs à 3 mois, projet considéré comme un échec, refonte forcée à 2 ans. Notre méthode inverse: (1) audit terrain pendant 1 semaine, observation directe de comment les équipes cherchent l'information actuellement (et ne la trouvent pas); (2) personas par rôle (commercial, RH, ops, manager, dirigeant) avec leurs vrais besoins; (3) conception centrée sur les 3-5 cas d'usage les plus fréquents par rôle; (4) tests utilisateurs sur le prototype avant développement; (5) déploiement progressif avec champions internes. Résultat mesuré: 80 %+ d'utilisateurs actifs/semaine à 6 mois sur les projets menés avec cette méthode.

Drupal vs SharePoint: la vraie comparaison pour un intranet

SharePoint est puissant dans l'écosystème Microsoft mature (Teams, OneDrive, Outlook), mais ses limites en font un mauvais choix pour beaucoup d'organisations. (1) Design: SharePoint impose son look, personnalisation poussée coûteuse et fragile aux mises à jour. (2) Multilingue: support technique présent mais expérience utilisateur médiocre vs Drupal. (3) Accessibilité: SharePoint est partiellement conforme RGAA — Drupal est conforme par défaut. (4) Coût: licences MS croissantes par utilisateur, dépendance roadmap. (5) Personnalisation: limite vite atteinte vs Drupal qui s'adapte à tout besoin métier. Notre arbitrage: SharePoint pour les organisations 100 % Microsoft avec besoins standards. Drupal pour les organisations qui veulent un intranet aligné sur leur identité, leur multilinguisme exigeant, leurs processus métier propres.

/ Démarrons

Diagnostic initial intranet (1 j sur site) + roadmap priorisée après phase de découverte.

Décrivez-nous votre contexte : nous revenons sous 24 h ouvrées avec un premier avis d'expert, un cadrage budgétaire et les prochaines étapes — sans engagement.

  • Réponse d'un consultant expert, jamais d'un commercial
  • Atelier de cadrage gratuit (visio ou sur site)
  • Confidentialité : NDA sur simple demande

Réponse sous 24 h ouvrées par un consultant expert — jamais un commercial.

/ Questions fréquentes

Tout ce qu'on nous demande, vraiment.

Nous cultivons la transparence sur nos méthodes, nos délais et nos tarifs.

Intranet simple (annuaire + actu + docs): 40 000-90 000 € HT. Intranet complet (multi-services, workflow éditorial, multilingue, intégrations SIRH): 90 000-300 000 € HT. Digital workplace enterprise: 250 000-1 M€ HT.

/ Expertises développement

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